La société BeezNest est heureuse d’annoncer la publication de Skillms v1.11, sa solution de gestion des talents et du capital humain.
Skillms est une solution SaaS destinée aux départements RH désireux d’améliorer leurs processus de sélection de personnel qualifié et la rétention des talents au sein de l’entreprise. Skillms couvre les principaux aspects du labeur “soft” des ressources humaines:
-Planification de la force de travail
-Acquisition des talents
-Entretiens d’évaluation et gestion de la performance
-Apprentissage, besoins et développement des compétences
-Succession, engagement et fidélisation
-Compensations et bénéfices
Première version professionnelle de BeezNest focalisée sur la gestion des ressources humaines, Skillms 1.11 se base sur plusieurs itérations de perfectionnement du logiciel en huis-clos et sur des années d’expériences dans le domaine de la gestion du développement personnel et des formations, acquises au travers du développement de l’une des suites e-learning Open Source les plus populaires au monde: Chamilo LMS.
Comment Skillms peut faire évoluer votre entreprise de simple fanfare à un grand orchestre symphonique ?
Si l’on veut que les résultats d’une entreprise sonnent comme une symphonie, il faut s’assurer d’avoir engagé les meilleurs instrumentistes et pour assurer une bonne coordination, un excellent chef d’orchestre !
Aviez-vous déjà remarqué que votre entreprise ressemblait par analogie à un orchestre ?
Un ensemble d’instrumentistes (vos employés) réuni pour l’exécution d’une œuvre musicale (les résultats émanant d’une bonne gestion d’entreprise) faisant d’un groupe d’individus un ensemble cohérent ! Mais pour obtenir les résultats d’un grand orchestre symphonique, il vous faudra un excellent chef d’orchestre !
Dans un grand orchestre symphonique, il n’y a pas de place pour l’improvisation, plus de cents exécutants doivent pouvoir jouer en parfaite harmonie. L’objectif étant d’éviter le « couac ». Une erreur qui peut souvent en entrainer d’autres et mettre en péril l’équilibre régissant les actions de l’ensemble. Chaque groupe d’instrumentistes doit s’appliquer à bien exécuter les parties tout en suivant attentivement celles des autres à travers les impulsions, les directives et indications données par le chef, la garantie de toujours être en symphonie.
Avec de nombreux outils permettant la gestion des talents et du capital humain, Skillms s’érige en chef d’orchestre de l’organisation des ressources humaines de votre entreprise, pour une parfaite lecture de la partition !
Skillms, un outil dédié à la gestion RH de votre entreprise mais pas que…
Skillms est une solution SaaS destinée aux département RH désireux d’améliorer leurs processus de sélection de personnel qualifié et la rétention des talents au sein de l’entreprise. Mais en quoi est-ce important ?
Comme pour l’orchestre symphonique, votre entreprise est composée de talents, tous différents mais réunissant le même objectif, la pérennité de celle-ci. Ils sont divers, parfois figés ou évolutifs, ces talents demandent une gestion permanente de la part de votre département des ressources humaines.
Skillms couvre les principaux aspects du labeur « soft » des ressources humaines:
Planification de la force de travail (Qui fait quoi, quand et où?)
Acquisition des talents (Gestion et diffusion des formations)
Entretiens d’évaluation et gestion de la performance (Qui sait faire quoi? Est-il à la bonne place?)
Apprentissage, besoins et développement des compétences (Gestion avancée des compétences par profil, attribution, recherche)
Succession, engagement et fidélisation (Gestion de carrière, de postes…)
Compensations et bénéfices (Gestion du ROI des stratégies ressources humaines)
Mais pas que…Skillms 1.11 se base sur plusieurs itérations de perfectionnement du logiciel en huis-clos et sur des années d’expériences dans le domaine de la gestion du développement personnel et des formations, acquises au travers du développement de l’une des suites e-learning Open Source les plus populaires au monde : Chamilo LMS.
Skillms permet de gérer vos talents humains mais également d’assurer leurs formations et le suivi, individu par individu. La tâche de recherche sera facilitée par les nombreuses possibilités de recherche qu’offre Skillms
Skillms, votre nouveau partenaire stratégique interne dans l’évolution de votre entreprise
L’évolution du marché est constante ! Il est donc primordial pour une entreprise d’évoluer avec son marché et d’obtenir de ses forces vives qu’elles suivent le processus. Anticiper les mouvements permettra de combler les vides. Combien d’entreprises se sont vues déstabilisées par le départ de ses meilleurs talents avec l’impossibilité de les remplacer rapidement ?
Skillms vous aidera également à :
Former vos effectifs
Rechercher vos meilleurs profils et vérifier leur place sur l’organigramme hiérarchique intégré à Skillms
Communiquer avec votre personnel pour un recrutement en interne
Faire passer des entretiens d’évaluation de différents niveaux (360° – 180° – 90°)
Prendre connaissance des compétences acquises par vos employés et en attribuer de nouvelles (Gestion d’OpenBadges)
Planifier votre force de travail
Organiser la succession de postes
Assigner des activités
Publier vos offres d’emplois
Créer et gérer des enquêtes internes
…
Vous l’aurez compris, la gestion des talents de vos ressources humaines permet l’harmonie nécessaire au bon fonctionnement de votre orchestre philharmonique. Skillms vous permettra d’éviter les fausses notes et de garantir à votre entreprise de jouer dans la plus belle harmonie.
Vous désirez plus de renseignements sur Skillms, Chamilo LMS, nos services additionnels, envoyez-nous une demande à [email protected] ou remplissez notre formulaire de contact
